PMP试听课最该判断的是老师能否把情景题讲成可复用的决策步骤。用10项各0到2分评分，满分20分；出现课程版本说不清、拒绝展示题库解析、承诺内部原题或重要服务不写合同等情况，可直接淘汰，不必用总分抵消。
对比不同机构时，要用同样的问题和同样的时间窗口。提前准备一道敏捷题、一道预测型题和一个关于35学时的问题，避免每家机构展示不同内容，最后只能凭印象判断。
把试听安排在自己实际会学习的时段。晚上听课容易疲劳，就在晚上试听，才能判断节奏是否合适。
讲题逻辑、概念准确性、当前版本匹配、讲义可读性、互动节奏各0到2分。2分代表能提供明确证据，1分代表部分满足，0分代表回避或明显不匹配。
重点观察老师是否解释错误选项。只公布答案、靠段子维持气氛，不能说明能帮助你建立判断框架。
答疑机制、题库解析、督学动作、报名辅导、合同透明各0到2分。试听老师讲得好，不代表后续服务一定好，应让课程顾问展示平台、服务清单和合同样例。
同一机构不同班型的服务可能不同。评分对象要写清具体班型和报价日期。
课程版本与考期说不清；使用“内部原题”“免学包过”等话术；拒绝提供合同或服务期限；35学时出具方无法说明。出现其中一项，都应先停止付款并核实。
试听评分高也不能替代官方资质查询。先过底线，再比较体验。
当天容易被课堂气氛和限时优惠影响。隔一天复看笔记，确认自己能否复述老师的解题步骤，再联系一次答疑，观察响应质量。
最终选择应能回答三个问题：我最缺什么，这个班型如何补上，合同如何保证交付。回答不出来，就还没到付款的时候。
核对日期：2026年7月21日。考试与培训规则可能调整，办理前请以PMI和PMI中国最新通知为准。
需要核对具体班型、35学时或合同条款，可在线咨询乐凯老师。
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